Главная
→
О компании

Главная
→
О компании

Главная
→
О компании

О компании Product Lab

Мы помогаем создавать прорывные продукты и становиться лидерами рынка

|

Кто мы

Product Lab – экосистема для всех, кто создает и продвигает продукты, которая включает возможности по повышению компетенций, консультированию и менторству, нетворкингу, созданию условий для карьеры создателей продуктов, продуктовым исследованиям, акселерации продуктов и финансированию, ИТ-решениям для работы с продуктами, созданию продуктов и их продюсированию

Для создания прорывных продуктов мы предлагаем:

Тренинги, где вы работаете на своих живых кейсах, а не абстрактных играх
Эксперименты с кейсами компаний-лидеров, которые позволяют проверять гипотезы и находить прорывные инсайты
Менторство от экспертов по итогам тренингов и экспериментов

Более 10 000 предпринимателей и специалистов прошли наше обучение в области проектного
и продуктового управления.

Наша миссия

Наша миссия - делать успешными создателей продуктов и создать продуктовую и предпринимательскую культуру в обществе.

Мы считаем, что каждый может быть творцом востребованных продуктов. Каждый способен пройти путь от идеи до практической реализации, каким бы сложным он ни был. Каждый может создать прорывные продукты и оставить след в истории.

Наши ценности

Фокус на клиента – мы концентрируемся на том, чтобы принести наибольшую ценность нашим клиентам, стремимся к долгосрочному партнерству
Качество - мы любим наши продукты и сервисы, и стремимся к наивысшему качеству результатов нашей работы и удовлетворенности клиента
Новаторство – мы мыслим креативно, постоянно экспериментируем, внедряем передовые технологии и инструменты управления
Команда – мы нацелены на создание великой команды, которая создает великие продукты и меняет мир
Ритм – мы эффективно совмещаем скорость при движении к амбициозным целям и слаженную ритмичность работы процессов
Лидерство – мы ценим инициативность, амбициозность, умение брать ответственность и доводить сложный проект от идеи до успешной реализации
Постоянное развитие – мы ценим любопытство, постоянный поиск и обучение новому, мы постоянно меняемся к лучшему, чтобы быть впереди
Порядочность – мы верим, что можно создавать великое оставаясь честными и порядочными

Вакансии

Мы создаем команду мечты, которая сможет создавать будущее. Поэтому мы открыты новым талантам и ждем тех, кто готов вместе сделать прорыв.

Мы ищем:

HR-специалиста
SEO-специалиста
SMM-маркетолога
Копирайтер
Web-дизайнер
Методиста образовательных курсов
Консультантов/тренеров
Администратора тренингов
Менеджера по продажам
Фронтенд-разработчика (React) в команду разработки IT-сервиса

Преимущества работы в Product Lab

Работа в амбициозной команде профессионалов, объединяющей лучших практиков проектного и продуктового управления с опытом российских и международных проектов
Мы динамично развиваемся, запускаем новые услуги и форматы тренингов. Наша цель - став лидером отечественного рынка, выйти на международный уровень с услугами и IT-решениями. А это значит, что есть все возможности для быстрого карьерного роста.
Вы будете работать с интересными продуктами - тренингами по продакт-менеджменту, проектному управлению, agile (международная сертификация), design thinking, OKR и др.
Работая напрямую с руководством компании, перенимают опыт профессионалов международного уровня. Мы верим, что у каждого сотрудника потенциал намного выше, чем он предполагает. Наша цель — помочь этому потенциалу раскрыться.
У нас действительно крутая команда, в которой приятно и интересно работать!
Наши сотрудники проходят обучение, повышают квалификацию и осваивают методики современного менеджмента

HR-специалист

Обязанности:

Размещение вакансий и отбор кандидатов (не только на hh.ru, но и других тематических сайтах/каналах/комьюнити)
Проведение первичных интервью
Взаимодействие с менеджерами компании по вопросам кадров

Будет преимуществом:

Опыт в нише онлайн-образования

Требования:

Опыт работы в HR от полугода
Оперативная связь с кандидатами
Умение пользоваться различными инструментами, методами и источниками поиска
Коммуникабельность, инициативность, гибкость, дисциплинированность, ответственность, обучаемость, умение работать в команде.

Условия:

удаленно
частичная занятость (проектная)
уровень зп по итогам собеседования

Откликнуться

SEO-специалист

Требования:

Опыт работы 3+ лет
Опыт и успешные кейсы SEO-продвижения информационных проектов
работа с SEO-инструментами: Яндекс.Вебмастером, Google Search Console, KeyCollector, KeyAssort, Key.so, Ahrefs
работа с системами веб-аналитики — Яндекс.Метрикой, Google Analytics;
продвижение сайта на Tilda с нуля и оптимизация существующего
Мы ждем, что вместе с отделом маркетинга вы оптимизируете наши статьи так, что они выйдут в топ поиска, но останутся читабельными и полезными

Обязанности:

Проработка стратегии развития блога
Работа с внешней и внутренней оптимизацией сайта
Составление ТЗ для статей
Вывод статей в топ 3 выдачи в Гугл и Яндекс
Подготовка, кластеризация и расширение семантического ядра
Работа с поведенческими факторами
заниматься линкбилдингом по методу аутрич
Мониторинг и анализ конкурентов, их стратегии продвижения и оптимизации
Регулярный мониторинг и аналитика результатов продвижения, еженедельная отчётность: трафик, позиции, конверсии
Еженедельные встречи по статусу проделанных работ

Будет преимуществом:

Опыт в нише онлайн-образования
Опыт с B2C и B2B услугами

Условия и возможности:

После собеседования будет небольшое тестовое задание, рассчитанное на 1-2 часа
Зарплата в рынке: обсуждаем сумму с каждым кандидатом
Полностью удаленно
Занятость от 30 часов/нед. до полного рабочего дня
Уровень зп по итогам собеседования, оплата осуществляется за отработанные часы
График гибкий
Прямая коммуникация с руководителем маркетинга и с CEO компании

Откликнуться

SMM-маркетолог

Задачи:

Общение с Telegram-блогерами — уточнение стоимости рекламы, договоренность о рекламе или взаимном пиаре
Написание рекламных постов для разных услуг, мероприятий и сегментов ЦА
Изучение каналов блогеров — стиль и подача информации
Отслеживание публикации постов и выполнение блогером договоренностей
При желании можем погружать в разные маркетинговые задачи для прокачки скиллов

Требования:

Опыт работы с текстами, понимание принципов копирайтинга, грамотность. Это одно из ключевых требований
Этика делового общения, умение найти подход к любому человеку и договориться на выгодные для компании условия
Оперативность и умение быстро погружаться в задачу
Желание узнавать новое и развиваться в профессиональной области
Работа с гугл-таблицами, Яндекс Метрикой

Будет преимуществом:

Опыт в маркетинге в сфере образования

Условия и возможности:

Выполнение небольшого тестового задания
Удаленно
Занятость от 30 часов/нед. до полного рабочего дня
Уровень зп по итогам собеседования
Возможны бонусы за достижения
График гибкий, но быть на связи с 10:00 до 19:00 по будням
Прямая коммуникация с руководителем маркетинга
Общение со всеми участниками компании, в том числе и с CEO компании
Возможность карьерного роста

Откликнуться

Копирайтер

Задачи:

писать статьи и кейсы по актуальным темам продуктового и проектного подхода для компании Product Lab (обучение и продуктовая трансформация).

Что нужно делать:

брать фактуру из материалов компании (лекции, статьи)
общаться с экспертами (мы их предоставим) и собирать информацию с них, в том числе проводить и оформлять для публикации интервью;
искать информацию самостоятельно;
писать фактически точные статьи, которые хочется дочитать до конца,
подбирать примеры и картинки;
Объем: от 2 до 5-6 статей или кейсов (от 8 до 30 тыс знаков водной статье) в неделю - количество вы определяете сами, но не менее двух

Преимуществом будет:

опыт работы в похожей нише
понимание основ продакт-менеджмента
публикации на Хабре и VC, опыт сотрудничества с популярными агентствами (Палиндром, Сделано, Сарычева).

Мы предлагаем:

длительное сотрудничество (проект от 6 мес. до года и более)
регулярная рыночная оплата (оплата по ставке за тысячу знаков (возможно и постатейно, обсуждаемо)
возможность общаться напрямую с экспертами и глубоко прокачаться в темах продуктового и проектного подхода
душевная команда редакторов и райтеров.

Откликнуться

Web-дизайнер

Требования:

Высокий уровень знания Tilda: не только умение работать в Zero-блоках, но и хорошее знание стандартных блоков, их ограничений и нестандартных способов использования
Умение быстро верстать страницы на типовых блоках Tilda
Разработка сайтов и стилей с нуля
Владение Figma
Опыт UI/UX-дизайнера
Наличие кейсов
Умение работать в команде и соблюдать дедлайны
Стремление к развитию, отслеживание трендов индустрии

Преимуществом будет:

Опыт работы в нише образования
Опыт работы с нейросетями для ускорения
Опыт создания презентаций и баннеров, чтобы вы в случае чего могли подхватить другого дизайнера

Мы предлагаем:

длительное сотрудничество
возможность поработать в разных проектах с разными стилями
гибкий график, удаленно
почасовая оплата
Загрузка от 20 до 40 ч./неделю: зависит от вашего желания и частоты запуска наших проектов/услуг

Откликнуться

Методист образовательных курсов

Вы знаете:

Основные алгоритмы проектирования образовательных программ;
Science of learning, а особенно - ключевые принципы андрагогики;
Подходы к оценке достижения образовательных результатов;
Разницу между разными моделями проектирования: от задач, от целей, от опыта;
Какие учебные метрики бывают, их связность между собой и способы расчета.

Преимуществом будет опыт работы на курсах по темам: продакт-менеджмент, OKR, Agile (управленческие курсы, продуктовый подход).

Требования:

Определять цели и формулировать “образовательные результаты” программы и любых учебных материалов используя разные модели;
Применять методики и приемы вовлечения для проектирования занятия и можешь помочь преподавателю на этапе разработки сценария;
Создавать и в последствии работать с картой профессиональных компетенций;
Дизайнить и проводить пользовательские исследования;
Проектировать методические материалы разных форматов (видео, лонгриды, презентации, квизы, чек-листы, ролевые игры и т.д.);
Работать с текстом и другим материалом для создания контентных уроков;
Определять, разрабатывать и внедрять образовательные улучшения;
Работать с целеполаганием учеников, строить сквозную рефлексию и самооценку в программах;
Работать с экспертами;
Работать в Миро.

Условия:

Полная занятость, гибкий график
Работа онлайн, из любой точки мира
Оплата обсуждается на собеседовании

Откликнуться

Консультант/тренер

Обязанности:

Ведение консалтинговых проектов, обучение, коучинг по направлениям компании (product strategy, OKR, design thinking, JTBD, Project Management, Agile, Kanban, Growth Hacking, SAFe и др.)
Разработка дистанционных и онлайн курсов
Создание новых продуктов компании

Требования:

Опыт работы в консалтинге/обучении/коучинге/создании курсов от 1 года
Продвинутое владение стандартным пакетом офисных программ Excel, Power Point, Word
Личные качества: автономность и самодисциплина, инициативность, ответственность за результат, обучаемость и желание учиться новому, коммуникабельность, аналитические способности

Откликнуться

Администратор тренингов

Обязанности:

Координирование мероприятий (открытых курсов, корпоративных курсов, деловых встреч) в офлайн и онлайн формате
Коммуникация с заказчиками по организации мероприятий
Коммуникация с экспертами, контроль прогресса взаимодействия
Подготовка раздаточных материалов, презентаций, сертификатов
Подбор площадок для проведения очных и дистанционных курсов
Доставка необходимых материалов и реквизита на мероприятия
Обработка анкет обратной связи, подготовка отчетов, ведение базы данных
Организация кофе-брейков
Обеспечение документооборота (подготовка договоров, счетов, актов)
Работа по подготовке и согласованию договоров, работа с контрагентами
Подготовка заявок на участие в конкурсных процедурах
Закупка продуктов питания, канцтоваров, сувенирной продукции, типографской продукции
Организация участия компании на конференциях, выставках и мероприятиях
Подготовка технического задания на услуги для компании
Поиск и взаимодействие с подрядчиками (фотографы, операторы, преподаватели, дизайнеры)
Контроль исполнения работы подрядчиками и приемка результатов
Деловая переписка

Требования:

Опыт работы от 1 года
Опыт организации мероприятий
Уверенное владение стандартным пакетом офисных программ Excel, Power Point, Word.
Владение облачными сервисами Google
Внимательное отношение к организационным вопросам (фиксирование договоренностей, ответственных, напоминание ответственным о задачах)
Аккуратное оформление документов
Грамотный русский язык: письменный и устный
Личные качества: проактивность, системность мышления, гиперответственность, самодисциплина, пунктуальность, исполнительность, желание учиться новому, коммуникабельность, любопытство, культурность, опрятность, порядочность
Способность самостоятельно принимать решения
Умение анализировать ситуацию
Обязателен опыт работы офис-менеджером / администратором / координатором

Условия:
Полный рабочий день / гибкий график
Мы готовы предложить смешанный формат работы - удаленный с совмещением в офисе в Москве.
Возможность обучаться, повышать квалификацию в сфере проектного управления, agile, OKR, Дизайн-мышления и других методик современного менеджмента.
Возможность карьерного роста

Откликнуться

Менеджер по продажам

Обязанности:

Обрабатывать входящие заявки, в том числе, которые приходят через маркетинг (колл-центр, e-mail, чаты, сайт), вести все записи в AmoCRM
Продавать открытые тренинги (для физических лиц, кто интересуется тренингами, кто ищет работу и нужны сертификаты о прохождении тренингов) и корпоративные тренинги (для крупных юридических лиц: предприниматели, продуктовые команды, подразделения крупных компаний)
Выстраивать отношения с корпоративными клиентами: составлять КП, презентации, проводить онлайн встречи и доводить клиентов до продажи
Взаимодействовать с отделом маркетинга, участвовать в организации и сопровождении тренингов, вебинаров и других мероприятий
Оформлять договоры, акты, выставлять счета

Требования:

Опыт работы в области продаж – не менее 1 года
Владение стандартным пакетом офисных программ Excel, Power Point, Word
Грамотный письменный и устный русский язык
Личные качества: самодисциплина, ответственность за результат, коммуникабельность, обучаемость и желание учиться новому, драйв, амбиции.

Откликнуться

Фронтенд-разработчик (React) в команду разработки IT-сервиса

Обязанности:

Разрабатывать front-end и middle-end страниц сервиса
Поддерживать в рабочем состоянии графический интерфейс сервиса
Решать вопросы производительности, кросс-браузерности, адаптивности, безопасности сервиса

Требования:

Опыт работы от 1 года (возможен меньший опыт по результатам собеседования). Будет плюсом наличие портфолио завершенных проектов;
Уверенное владение React/JS/CSS/Redux. Будет плюсом знание или опыт работы с ReactDOM / JSON / express;
Знание Figma на элементарном уровне, способность разобраться в готовом дизайне с анимацией, сделанном на Figma;
Умение работать в команде, взаимодействовать с back-end разработчиком, дизайнером, продактом;
Целеустремленность, обучаемость, стремление совершенствоваться и учиться новому, ответственность за результат.

Откликнуться